La Fabrique d'Énergies est une démarche inédite de la branche Professionnelle des Industries Électriques et Gazières :

Inédite dans sa vocation : permettre aux acteurs de la branche des IEG de disposer d’une analyse prospective, à l‘horizon 2030, au périmètre de la branche professionnelle, afin de :

  - dégager les grandes tendances des besoins de formation professionnelle et les publics prioritaires concernés ;

 - répondre par des actions concrètes comme par exemple la définition de nouveaux CQP, de nouveaux titres, l’inscription sur la liste de branche des certifications éligibles au CPF, le choix d’abondements complémentaires pour le CPF, l’actualisation des publics accédant au financement majoré des périodes de professionnalisation...

Inédite dans son format :
Cette démarche préfigure dans ses modalités mêmes le monde de demain : elle est tout à la fois paritaire, participative, pluridisciplinaire, largement ouverte sur l’environnement de la branche. Elle cherche à détecter les signaux faibles, apprivoiser les paradoxes et identifier les opportunités dans un futur aléatoire, pour donner de la lisibilité à ses adhérents, aux jeunes et professionnels intéressés par les activités de la branche.

Nous remercions tous les acteurs qui se sont associés à la Fabrique d'Énergies.
Et nous vous invitons à contribuer à cette démarche en utilisant le formulaire de contact.

Les partenaires sociaux de la branche Professionnelle des IEG ont signé le 16 octobre 2015 l’avenant n°2 à l’accord sur la formation professionnelle du 16 septembre 2005. Celui-ci précise, dans son article 1.2. [relatif au développement des qualifications et compétences au regard des grandes évolutions sociétales et technologiques] qu’ “un éclairage sera apporté sur les principaux ajustements de compétences à anticiper, du fait des grandes évolutions sociétales et technologiques à venir, en particulier de la question de la transition énergétique, quelle que soit l’appréciation portée par les signataires sur cette dernière.”

A cette fin, la Commission Paritaire Nationale de l’Emploi et de la Formation Professionnelle de la branche des IEG (CPNEFP) a été missionnée pour engager, avec l’appui de l’Observatoire des métiers et des qualifications de la branche, une étude prospective sur les familles de métiers de la branche susceptibles de connaître des transformations à moyen et long terme, en particulier du fait de la transition énergétique.

Les acteurs de la Fabrique d'Énergies

La Fabrique d'Énergies regroupe 3 parties prenantes :

• Les groupements d’employeurs : Union Française de l’Electricité (UFE) et l’Union Nationale des Employeurs des Industries du Gaz (UNEmIG)
• Les Fédérations syndicales : CFE-CGC, CFTC-CMTE, FCE-CFDT, FNEM -FO, FNME- CGT,
  ces acteurs étant représentés au sein d’un Groupe de Travail Paritaire (GTP).
• 13 "éclaireurs" : il s’agit de collaborateurs issus des entreprises de la branche, qui représentent ses principaux domaines professionnels. Ils participent à tous les ateliers collaboratifs et peuvent ainsi témoigner des réalités du terrain et de la démarche dans leur environnement de travail.
• Des professionnels et experts issus ou non de la filière, venant partager leur vision de l’environnement et des mutations en cours

Merci aux parties prenantes et contributeurs

Un grand merci à tous ceux qui ont contribué à la Fabrique d’Energies, pour en faire une belle démarche prospective et collaborative, et produire des repères utiles à tous, salariés et entreprises de la Branche :

• L’ensemble des parties prenantes
• Les intervenants de la Rencontre Prospective
• Les ingénieurs pédagogiques qui ont participé à l’Atelier Action Formation
• Les professionnels qui ont apporté leur expertise sur les enjeux de formation des 8 compétences-clés retenues par la Branche
• Les organisations qui ont accueilli les différents ateliers : La Chocolaterie EDF, le M95 et l’espace Condorcet de GRDF, T1 ENGIE, le SGE des IEG, le Schoolab…
• L’agence-conseil Corpoé, qui a conçu et accompagné l’ensemble de la Démarche, avec son équipe